△GS EPS의 사업
GS EPS는 GS그룹의 발전 사업 계열사다.

1996년 국내 최초의 민자 발전회사인 ‘LG에너지’로 설립됐다. 2004년 GS·LG 계열분리 이후 GS그룹에 인수되면서 GS EPS로 사명을 변경했다.

주력 사업은 전기를 생산·판매하는 발전 사업이다.

LNG 복합화력발전과 바이오매스, 태양광 등 신재생에너지를 통해 생산한 전기를 판매하고 있으며 신재생에너지 공급인증서(REC)도 생산·공급하고 있다.

발전설비로는 충남 당진에 위치한 LNG복합화력발전 당진 1~4호기와 바이오매스 1·2호기, 태양광 발전설비 등과 경남 창원의 지붕형 태양광 발전소 등이 있다. 이외에도 GS EPS는 2026년 현재 종속회사 ‘인천아라에너지’를 통해 인천 송도에 LNG 열병합발전사업소 구축을 추진하고 있다.

‘발전부문’ 단일 사업을 하고 있으며 매출 구성은 2026년 상반기 기준 전기 매출이 5089억 원(매출 비중 83.4%), REC 매출이 353억 원(5.8%), 기타 매출이 663억 원(10.8%)을 기록했다.

△개별요금제 계약 종료에 실적 악화까지
GS EPS는 2026년 3분기 매출 3607억 원, 영업이익 563억 원, 순이익 388억 원을 거뒀다. 전년도 같은 기간과 견줘 각각 15%, 25%, 25% 감소했다.

LNG 1호기 개별요금제 계약 종료 및 LNG 3호기 정비로 인해 매출과 영업이익이 전년 동기 대비 감소했다.

수익 구조도 압박을 받았다. 원가 상승 폭은 컸던 반면 판매가격 상승 폭은 이에 미치지 못했다.

GS그룹에 따르면 2026년 3분기 한국가스공사의 발전용 LNG 요금은 1kg당 1240원으로 전년 동기 대비 31% 증가했다.

GS EPS는 LNG 복합화력발전을 주력으로 전기를 생산한다. 전력 생산 비중은 2026년 상반기 기준 LNG 복합화력발전이 91.3%, 바이오매스가 8.4%, 태양광이 0.1%를 차지했다.

다만 2026년 3분기 전력도매가격(SMP) 평균가격은 1kWh당 134원으로 전년 동기 대비 15% 증가하는 데 그쳤다. 전력도매가격이 오르면 판매 단가가 높아지는 만큼 GS EPS에는 긍정적 요인이지만, 연료비 상승 폭을 메우기에는 역부족이었다.

특히 GS EPS는 LNG 조달에서 한국가스공사 의존도가 높다. 2026년 상반기 기준 한국가스공사로부터 매입한 LNG 비중은 전체의 48.7% 수준이다. LNG 요금 인상이 원재료 가격 상승으로 이어져 수익성에 부정적 영향을 미친 것으로 분석된다.

△지역사회 공헌 활동 이어가
김석환은 GS EPS의 본사가 위치한 충남 당진 지역에서 회사의 사회공헌 활동을 이어가고 있다.

GS EPS는 2026년 9월29일 당진시에 지역 맞춤형 사회공헌 기금 1억4천 만 원을 전달했다.

이번 기금은 돌봄아동 문화체험 활동 지원, 시민 안전을 위한 범죄예방 환경 조성, 민간 사회복지시설 지원 등에 활용된다. 구체적 사업은 당진시, 당진경찰서, 사회복지시설과 연계해 지역 수요에 맞춰 추진된다.

김석환은 “지역사회에 실질적인 도움이 되는 방향을 고민해 이번 기금을 마련했다”며 “앞으로도 당진시와 함께 성장하는 기업으로서 지역을 위한 나눔을 꾸준히 이어가겠다”고 말했다.

앞서 2025년 9월23일에는 지역 돌봄 아동과 취약계층 지원을 위한 기부금 2억2700만 원을 당진시에 전달했다.

기부금은 당진시복지재단에 지정 기탁돼 돌봄 아동 문화체험 활동, 취약계층 아동 지원 및 범죄예방 물품 지원, 당진시 민간 사회복지시설 지원 등에 쓰였다.

김석환은 “지역사회와 함께 성장해 온 기업으로서 사회적 책임을 다하기 위해 이번 나눔을 준비했다”며 “앞으로도 당진시와 협력해 아이들이 더 건강하고 안전하게 성장할 수 있도록 지속적으로 지원하겠다”고 말했다.

△LNG 개별요금제 수급관리 협의체 구성
GS EPS가 2026년 9월8일 한국남부발전을 포함한 10개 발전공기업 및 민간 발전사와 ‘개별요금제 수급관리 협의체 구성 및 운영을 위한 업무협약’을 체결했다.

개별요금제는 특정 도입계약과 판매계약을 연계해 도입계약의 가격·조건으로 천연가스를 공급하는 제도를 말한다. 전체 도입계약 가격을 평균해 모든 발전기에 부과하는 평균요금제와 구분된다.

이번 협약은 LNG 개별요금제 시장 확대에 대응해 발전공기업과 민간 기업 간 협업 체계를 구축하고 LNG의 수급 관리를 도모하기 위해 추진됐다.

협약에는 GS EPS를 포함해 한국남부발전, 한국서부발전, 한국중부발전, 한국남동발전, 한국지역난방공사 등 공공부문과 내포그린에너지, 한주, HD현대이앤에프, CGN대산전력, CGN율촌전력 등 민간 에너지기업이 참여했다.

참여사들은 협약에 따라 고정·추가약정물량 공동도입, 수요자 간 재고조정, 저장용량 총괄약정, 개별요금제 시행지침 개선 등에 협력한다.

특히 사업자 간 재고조정으로 LNG 수급 유연성을 높이고 유사 물량의 공동 도입을 통해 연료 조달의 경제성을 강화하는 데 힘을 쏟기로 했다.

△인천에너지에 송도 LNG 열병합발전사업 양도
GS EPS가 2026년 8월28일 이사회를 열고 종속회사 인천아라에너지에 인천 송도 열병합발전사업 관련 영업 및 자산을 양도하기로 결정했다.

양도 대상은 인천광역시 연수구 송도동 일원에서 개발 중인 집단에너지사업(송도 열병합발전사업) 관련 영업부문과 자산이다.

이번 양도하는 영업부문은 GS EPS가 취득한 인천 열병합발전사업 인허가와 용역계약, 주기기 및 장기 정비계약 중 선급금(500만 유로), 인건비 및 기타 경비계약 등이다. 또 자산은 GS EPS가 지멘스 에너지(Siemens Energy)와 체결한 슬롯예약계약(SRA)과 관련한 권리·의무 일체다.

양도 가액은 영업양도가 123억 원, 자산양도가 320억 원으로 자산 양도 가액 320억 원은 SRA 총 2천 만 유로 중 선급금 500만 유로를 제외한 1500만 유로에 해당하는 금액이다. 선급금 500만 유로(EUR 5백만)는 영업양도 대상 금액에 포함됐다.

거래일자는 2026년 4분기로 예정됐다.

△송도 열병합발전소 건설 위해 인천아라에너지에 5천억 출자
GS EPS는 2026년 6월10일 신설 집단에너지 사업 법인 인천아라에너지에 5천 억 원을 출자해 보통주 5천 만 주를 취득했다.

이로써 GS EPS가 인천아라에너지 지분 100%를 확보하게 됐다.

이번 출자는 신규 열병합발전소 건설 사업 추진을 위한 것으로 인천아라에너지는 인천 송도 열병합발전소 사업을 추진하기 위해 설립된 기업이다.

출자금액은 총 5천 억 원으로 GS EPS 자기자본의 39.6% 규모다. 해당 금액은 이사회에서 승인된 전체 출자 한도로 건설 진행 상황에 맞춰 분할 집행된다.

한편 송도 열병합발전소 사업은 인천 연수구 송도동 346번지 일원 LNG기지 인근에 전기 약 500MW, 열 297Gcal/h 규모의 LNG 열병합발전소를 짓는 사업이다.

GS EPS와 인천종합에너지가 컨소시엄을 맺고 사업을 맡았다. GS EPS가 자회사 ‘인천아라에너지’에 해당 사업 관련 자산·영업을 양도하면서 인천아라에너지 및 인천종합에너지가 사업을 맡게 됐다. 인천종합에너지는 GS에너지와 인천시가 각각 70%, 30% 지분을 보유한 법인이다.

업계와 언론 등에 따르면 GS EPS의 당진 1호기는 2031년 수명이 다해 가동이 중단될 것으로 추정된다. 송도 열병합발전소 사업은 이를 대체하고 송도 지역의 늘어나는 지역 난방 수요에 대응하기 위해 추진되고 있다.

△GS EPS 대표 취임
김석환은 2024년 11월27일 GS그룹 2025년도 정기 임원인사에서 GS EPS 대표이사에 내정됐다.

GS E&R 대표이사를 맡은 지 3년 만에 그룹 핵심 발전사로 자리를 옮겼다.

김석환은 GS그룹에서 20년 이상 경력을 쌓은 ‘재무전문가’다.

1962년생으로 부산 해동고등학교와 고려대학교 경제학과를 졸업한 뒤 LG증권에 입사했다.

이후 2005년 GS그룹으로 자리를 옮겨 GS홀딩스 사업지원팀 신사업 담당, GS EPS 관리부문장, GS글로벌 재경·금융담당, GS E&R 경영지원본부장, GS 재무팀장 등을 역임했다.

특히 GS그룹의 발전 계열사인 GS E&R 경영지원본부장 재직 시절 GS동해전력, GS영양풍력발전, GS포천그린에너지, 영양제2풍력발전 등의 비상무이사를 겸직하면서 에너지 발전 사업에 대한 폭넓은 경험을 쌓았다.

이러한 재무 전문성과 에너지 발전 사업 경험을 바탕으로 2022년 GS E&R 대표이사에 선임됐으며 같은 해 한국풍력산업협회 협회장으로도 선출됐다.

GS그룹은 김석환을 GS EPS 대표이사로 내정하면서 발전시설 고도화 및 전력시장 전환기에 대한 전략적 대응이라는 임무를 맡겼다.

앞서 정부는 2024년 5월 실시간·예비력 시장 도입, 가격입찰제 전환 등을 담은 ‘전력시장 제도개선 방향’을 발표하고 2024년 6월 제주에서 선진 전력시장 제도를 선적용한 바 있다. 이러한 전력시장 제도 변화에 대응하기 위한 인사로 풀이된다.

한편 GS그룹은 이번 인사에서 GS E&R, GS동해전력 등 주요 발전 계열사 대표를 대거 교체했다. GS E&R 신임 대표에는 김성원 부사장이, GS동해전력 신임 대표에는 황병소 전무가 선임됐다.

△GS E&R 대표 시절 신재생에너지 전환 주력
김석환은 2021년 12월1일 GS그룹 2022년도 정기 임원인사에서 GS E&R 대표이사 사장으로 선임되며 처음으로 계열사 경영을 맡았다.

당시 그는 GS 재무팀장이자 그룹 친환경협의체 ESG분과장으로 그룹 전반에 ESG 경영을 확산하는 역할을 맡고 있었다.

GS그룹은 김석환 선임을 계기로 GS E&R을 암모니아 혼소발전, 풍력·태양광 등 신재생에너지 중심으로 전환한다는 방침을 정했다.

이에 따라 GS E&R은 2023년 5월 경북 영양군 석보면 삼의리 일대에 조성한 42MW급 영양제2풍력발전소의 상업운전을 개시했다.

2024년 10월에는 자회사인 GS풍력발전을 통해 인공지능(AI) 기반 ‘풍력 발전량 예측 솔루션’을 상용화하는 등 풍력발전소 운영 경험을 디지털 신사업으로 연결했다.

△GS EPS의 지배구조
GS EPS는 2026년 6월30일 기준 미국 발전사업 투자법인 ‘GS EPS Americas, LLC’와 국내 법인 ‘인천아라에너지’ 등 2곳의 연결대상 종속회사를 두고 있다. GS EPS가 두 법인의 지분 각각 100%를 갖고 있다.

이외에도 미국 뉴저지주 린든 가스열병합발전소 투자를 위한 ‘HPJV1 LLC’ 지분 20%와 바이오매스 발전 사업을 하는 티더블유바이오매스에너지 지분 40%를 보유하고 있다.

최대 주주는 지주회사인 GS로 2026년 6월30일 기준 지분 70%를 보유하고 있다.

2대 주주는 오만의 국영 에너지 기업인 ‘OQ SAOC’로 지분 30.00%(1344만5760주)를 갖고 있다.

이사회는 2026년 6월30일 기준 사내이사 2명과 기타비상무이사 5명 등 총 7명으로 구성됐다. 사외이사는 두지 않고 있으며 김석환이 이사회 의장을 겸직하고 있다.

이사회 내에는 별도의 위원회를 설치하지 않았으며 비상근 감사 2명이 감사업무를 수행하고 있다.

◆ 비전과 과제 김석환은 발전 사업용 연료 조달비용을 낮추는 데 힘을 써야 한다.

그간 GS EPS는 당진 1호기에 가스공사 개별요금제를 적용해 왔다. 하지만 2026년 LNG 1호기 개별요금제 계약이 끝나면서 2026년 2분기 적자전환의 원인이 됐다.

2026년 9월 발전공기업 등 11개사와 LNG 개별요금제 수급관리 협의체를 꾸린 것도 연료 수급 경쟁력을 끌어올리기 위한 행보로 풀이된다.

신규 성장동력 확보도 풀어야 할 과제다.

당진 1호기는 2031년 사업종료가 예정돼 있다. GS EPS는 당진 1호기를 인천 송도에 500MW급 열병합발전소를 짓는 방식으로 대체해 발전 설비 공백을 메운다는 계획을 갖고 있다.

2029년 말 준공 일정을 맞추려면 시의회 의견 청취와 시 도시계획위원회 등 남은 절차를 차질 없이 넘어야 한다.

GS그룹이 추진하는 당진 AI 데이터센터는 GS EPS에게 새로운 기회가 될 수 있다. GS그룹은 2026년 6월 신설법인 ‘GS AI인프라’를 설립하고 1.2GW 규모 AI 데이터센터 설립 후보로 충남 당진을 검토했다.

데이터센터가 GS EPS의 발전소 인근에 들어서면 GS EPS로서는 안정적인 전력 수요처를 확보해 발전소 가동률과 수익성을 끌어올릴 수 있을 것으로 보인다.

◆ 평가

GS그룹에서 20년 이상 경력을 쌓은 ‘재무전문가’이다.

재무적 전문성에 발전사업 경험을 겸비한 경영인으로 평가된다.

1987년 LG증권에 입사해 투자은행(IB) 업무를 담당했고 2005년 GS그룹에 합류했다. 이후 GS EPS와 GS글로벌의 최고재무책임자(CFO), GS E&R 경영지원본부장, 지주사 GS의 재무팀장 등을 거치며 그룹 주요 계열사의 재무와 경영지원 업무를 두루 경험했다.

특히 GS E&R 경영지원본부장 시절에는 재무뿐 아니라 인사와 법무, 구매, 총무 등 경영지원 업무 전반을 총괄했다. GS동해전력, GS영양풍력발전, GS포천그린에너지, 영양제2풍력발전 등의 비상무이사도 겸직하며 발전사업에 관한 폭넓은 경험을 쌓았다.

GS 재무팀장 시절에는 그룹 친환경협의체의 ESG분과장을 맡아 그룹 전반에 ESG 경영체계를 확산하는 역할을 했다. 재무관리뿐 아니라 신성장 사업 개발과 친환경 사업 전환에도 관여하며 경영 역량을 넓혔다.

이러한 경력을 바탕으로 2022년 GS E&R 대표이사에 선임됐다. 같은 해 한국풍력산업협회 회장도 맡아 풍력업계의 현안을 대변하고 정부와 업계를 잇는 역할을 수행했다.

GS E&R 대표로서는 기존 석탄발전사업에 암모니아 혼소발전을 접목하고 풍력·태양광 등 신재생에너지 사업을 강화하는 방향으로 사업 전환을 추진했다. 디지털전환 등 사업 혁신에도 힘을 기울였다.

△송도 열병합발전 사업, 지역사회와 마찰 빚어
GS EPS가 자회사 인천아라에너지를 통해 추진 중인 송도 LNG 열병합발전 사업이 지역사회와의 갈등을 빚고 있다.

인천환경운동연합은 2026년 9월16일 성명을 내고 송도 신규 500MW LNG 열병합발전소 추진의 타당성 재검토와 대안 열원 검토 및 명확한 근거 제시를 촉구했다.

이들은 “송도의 열수요 증가가 곧바로 500MW LNG 열병합발전소 건설로 이어져서는 안 된다”며 “왜 LNG인지, 왜 500MW인지, 신규 화석발전이 인천의 탄소중립과 재생에너지 확대에 어떤 영향을 미칠지 먼저 따져봐야 한다”고 주장했다.

인천종합에너지에 따르면, 송도의 연간 열수요는 송도국제도시 개발과 바이오산업 확대 등에 따라 2023년 약 84만Gcal에서 2036년 약 179만Gcal로 늘어날 것으로 전망됐다.

다만 인천환경운동연합은 열을 공급하기 위해서는 화석연료인 LNG 외 산업폐열과 소각열 등 미활용열, 하수·해수열을 이용한 히트펌프, 전기보일러와 축열 등의 대안이 있다며 LNG 열병합이 필요하다면 그 근거를 제시해야 한다고 밝혔다.

이들은 500MW 규모 발전능력을 가진 송도 열병합발전소가 GS EPS의 당진 1호기 대체를 주된 목적으로 하는 것은 아닌지에 대해서도 지적했다. 열 수요에 비해 지나치게 발전용량이 크다는 것이다.

전력계통의 유연성과 재생에너지 수용도 문제 삼았다. 인천시는 2045년 탄소중립을 목표로 해상풍력과 태양광을 확대하겠다는 방침을 갖고 있는데, 열병합발전으로 발전기를 가동하면 태양광과 풍력 발전이 충분한 시간에도 LNG 발전에서 전력이 생산될 수 있다는 것이다.

인천환경운동연합은 “왜 전기 500MW를 생산해야 하는지, 더 작은 열병합이나 다른 열원과의 조합은 검토했는지도 밝혀야 한다”며 “2045 탄소중립을 추진하는 인천이라면 신규 화석발전을 추가하는 만큼 기존 화석발전을 언제, 어떻게 줄일 것인지에 대한 계획도 함께 내놓아야 한다”고 규탄했다.

◆ 경력 1987∼2005년 LG증권에서 근무했다.

2005∼2007년 GS홀딩스 사업지원팀 신사업담당을 맡았다.

2007년 GS EPS 관리부문장으로 일했다.

2013년 GS글로벌로 이동해 재경·금융담당 전무를 맡았다.

2016년 GS E&R에 경영지원본부장 부사장으로 합류했다.

2020년 GS 재무팀장 사장으로 승진했다.

2022년 GS E&R 대표이사 사장에 선임됐다.

2025년 GS EPS 대표이사 사장으로 발탁됐다.

◆ 학력

1981년 부산 해동고등학교를 졸업했다.

1987년 고려대학교 경제학과를 졸업했다.

◆ 가족관계

◆ 상훈

2004년 재정경제부 장관 표창을 받았다.

◆ 기타

김석환은 2025년 GS EPS에서 연간 보수로 총 8억9200만 원을 받았다. 급여 8억8200만 원에 기타 근로소득 1천 만 원이 더해진 액수다.

GS E&R에서는 2022년 8억2200만 원(전액 급여), 2023년 17억7600만 원(급여 8억5300만 원, 상여 9억2300만 원), 2024년 14억7천 만 원(급여 8억7300만 원, 상여 5억9700만 원)을 연간 보수로 각각 수령했다.

“GS EPS는 Value No.1 Clean Energy Company for Better World라는 비전에 따라 친환경·저탄소 에너지를 생산하고 스마트 발전소를 구축하는 등 친환경 에너지 전문기업으로서 다양한 사업을 추진하고 있다.”

“지속적으로 변화하고 혁신해 고객과 함께 내일을 꿈꾸며 새로운 삶의 가치를 창조함으로써 귀감이 되는 에너지전문기업으로 성장해 나가겠다.” (2026/11, GS EPS 홈페이지 인사말)

“지역사회에 실질적인 도움이 되는 방향을 고민해 이번 기금을 마련했다. 앞으로도 당진시와 함께 성장하는 기업으로서 지역을 위한 나눔을 꾸준히 이어가겠다.” (2026/09/29, 당진시에 사회공헌 기금 1억4천만 원을 기탁하며)

“지역사회와 함께 성장해 온 기업으로서 사회적 책임을 다하기 위해 이번 나눔을 준비했다. 앞으로도 당진시와 협력해 아이들이 더 건강하고 안전하게 성장할 수 있도록 지속적으로 지원하겠다.” (2025/09/23, 당진시 사회공헌 기금 2억2700만 원 기탁식에서)

“평균 기온 상승으로 인해 세계 곳곳에서 해수면 상승, 가뭄, 홍수 등 이상 기후 현상을 낳고 있으며 이런 기후변화에 대응하기 위한 탄소중립 달성은 우리 미래 세대의 생존을 위해서는 필수 과제가 됐다.”

“특히 최근 전 세계적인 인플레이션과 러시아-우크라이나 전쟁이 장기화되면서 국제정세가 불안한 가운데, 천연가스 등 에너지 가격이 급등함에 따라 많은 국가가 에너지 안보를 지키기 위한 수단으로서도 재생에너지를 확대해야 한다는 논의가 활발해지고 있다.”

“국내의 경우 풍력발전 설치량이 지속 증가하고는 있으나, 여전히 해외 대비 아직 초기 수준이라 할 수 있다. 국내 풍력발전 보급 확대를 위해서는 풍력발전사업에 대한 인허가 간소화와 합리적인 규제개선 등 정부의 지원이 절실한 상황이다.”

“새 정부의 에너지 정책이 이런 시대적인 요구에 부응하도록 특정 에너지원에 치중하지 않고 국민들이 공감하는 조화로운 에너지믹스 시대가 되기를 기대한다.” (2022/05/16, 에너지신문 기고문에서)